近日，中共平顶山市委、平顶山市人民政府印发了《法治政府建设实施方案（2022-2025年）》《法治鹰城（法治政府）建设考核方案》。

《实施方案》明确了“十四五”全市法治政府建设指导思想、总体目标和基本原则，坚持以争创全国法治政府建设示范市为引领，从健全政府机构职能体系、健全依法行政制度体系、健全行政决策制度体系、健全行政执法工作体系、健全突发事件应对体系、健全矛盾纠纷行政预防调处化解体系、健全行政权力制约和监督体系、健全法治政府建设科技保障体系、完善法治政府建设组织保障和落实机制等9个方面，对“十四五”期间平顶山法治政府建设工作进行谋篇布局，提出了82项具体工作举措，对在新发展阶段不断推进法治政府建设，更好发挥法治固根本、稳预期、利长远作用提供了支持。

《考核方案》围绕解决“考什么、怎么考、如何用”等问题，明确了法治鹰城（法治政府）建设的对象、频次、内容、形式和结果运用方式等，针对九类不同的考核对象，采取“1+1+N”模式，分级分类设定考核内容，通过日常评价、监督督察、集中评查、网络检索、实地考核、满意度调查和加减分评定等，评定考核结果等次，明确了奖惩激励措施，为推进法治鹰城（法治政府）建设重点任务落实落地落细，规范法治建设考核工作，提供了制度依据和操作标准。